Jedną z wiadomości, które były znane w tym tygodniu, jest to, że w ramach reformy systemu emerytalnego zaproponowano taką propozycję posiadanie dzieci mogłoby uzupełniać emerytury pracujących matek.
Nadal jest bardzo zielony, ale sugeruje się, że liczba dzieci może pomóc w ukończeniu niezbędnego 15-letniego okresu składkowego (obecnie), aby móc pobierać świadczenia emerytalne z ubezpieczenia społecznego. Byłoby to „szczególna uwaga” dla matek, które zaparkowały pracę na jakiś czas, aby opiekować się dziećmi.
W ten sposób posiadanie dzieci byłoby równoznaczne z rekompensatą finansową, tak jak we Francji, gdzie każde dziecko liczy się jako dwa lata składek.
Oczywiście wniosek miał wszelkiego rodzaju reperkusje.
Wśród pozytywnych jest uważane za uczciwe uznanie dla matek i sposób do rozwiązania problemu przyszłej emerytury, a także za pośredni sposób promowania porodu. Przypomnijmy, że zgodnie z prognozami populacji uważa się, że w 2050 r. Na każdego emeryta przypada 1,6 osób aktywnych, podczas gdy w ubiegłym roku liczono po cztery na każdego.
Wśród negatywów są tacy, którzy uważają, że ojciec ma takie samo prawo jak matka do skorzystania z tego środka. Istnieją również kontrowersje dotyczące tego, czy wszystkie dzieci będą się liczyć, czy tylko od drugiego czy trzeciego, ponieważ aby otrzymać zastępstwo, każda para powinna „zapewnić” co najmniej dwoje dzieci.
W każdym razie co posiadanie dzieci mogłoby uzupełniać emerytury pracujących matek To tylko możliwość, którą należy zbadać. Ale chciałbym poznać opinię pracujących ojców i matek, którzy nas czytają. Co sądzisz o propozycji?
