Baskijscy urzędnicy będą mieli urlop ojcowski przez 18 tygodni od września, tak jak matki

Od 1 września Baskijscy rodzice pracujący dla administracji publicznej będą mieli 18-tygodniowy urlop ojcowski, podobnie jak ma to obecnie w baskijskich urzędnikach państwowych.

Środek ten, który zostałby dodany do ogłoszenia 16-tygodniowego przedłużenia urlopu ojcowskiego pracowników baskijskich w sektorze prywatnym, czyni Euskadi pierwszą autonomiczną społecznością, która zrównuje oba zezwolenia.

Równe, niezbywalne i przekraczające średnią hiszpańską zezwolenia

Środek, który powtórzyliśmy rok temu, gdy został zebrany w projekcie baskijskiej ustawy o publicznym zatrudnieniu, został sformalizowany wczoraj przez rząd i wejdzie w życie od 1 września.

W ten sposób rodzice pracujący w baskijskiej administracji autonomicznej będą mogli przedłużyć urlop ojcowski do 18 tygodni od aby urzędnicy matek i ojców mieli takie same zezwolenia, nieprzenoszalne i wypłacane w 100% na opiekę nad dziećmi, zarówno przez urodzenie, adopcję, opiekę zastępczą lub subrogację.

Dzięki temu rząd baskijski zamierza „dokonać jakościowego skoku w dziedzinie pełnej równości i przyczynić się do skorygowania nierównowagi związanej z nierównym podziałem zadań związanych z opieką nad dziećmi pomiędzy obie płcie”.

Chociaż środek ten dotyczy tylko baskijskich pracowników sektora publicznego, dodaje się do wyrównania obu zezwoleń, z którymi baskijscy pracownicy w sektorze prywatnym będą mieli również od następnej jesieni, chociaż ci ostatni będą mieli 14 dni mniej niż urzędnicy.

W przypadku niemowląt i innych lat Euskadi przedłuży urlop ojcowski do 16 tygodni dla wszystkich rodziców od jesieni

A co dzieje się w pozostałej części Hiszpanii?

Środek ten stawia kraj Basków w pierwszej wspólnocie autonomicznej, nie tylko w zakresie zrównania obu zezwoleń, ale także w postaci dwóch kolejnych tygodni urlopu macierzyńskiego dostępnych dla innych hiszpańskich matek.

Jeśli chodzi o równość, rząd Hiszpanii zatwierdził już wyrównywanie obu zezwoleń do 16 tygodni, ale porównanie to będzie progresywne i nastąpi dopiero w 2021 r. Tak więc na razie hiszpańscy rodzice mają urlop ojcowski od osiem tygodni

W przypadku niemowląt i innych urlopów macierzyńskich i ojcowskich są równe i nieprzenoszalne, ale czego tak naprawdę potrzebują dzieci?

I w odniesieniu do przedłużenie urlopu macierzyńskiego w HiszpaniiOd lat prosi się o zwiększenie go do minimum sześciu miesięcy, co jest zgodne z wytycznymi WHO, które zalecają wyłączne karmienie piersią w tym okresie.

Cieszymy się z baskijskich rodzin, w których ojcowie i matki mogą cieszyć się pierwszymi miesiącami wraz ze swoimi dziećmi, ale mamy nadzieję, że ten środek może wkrótce stać się rzeczywistością w pozostałych wspólnotach autonomicznych.

Za pośrednictwem poczty