Człowiek przed maszynami. Najlepszą opcją jest zwiększenie edukacji, mówi Eric Schmidt

Eric Schmit Był prezesem i dyrektorem generalnym Google od 2001 r. Do kwietnia 2011 r., Kiedy to ze stanowiska dyrektora generalnego zastąpił go Larry Page. Niedawno przeprowadzili wywiad, który został opublikowany na stronie McKinsey mówienie o trendach technologicznych na przyszłość. To, co mnie najbardziej zaskoczyło i dlatego dostarczamy to Pequesowi i Másowi, jest spowodowane tym, że wizja, która oferuje maszyny i ludzi a zwłaszcza za to, w jaki sposób można rozwiązać konkurencję, jaką stanowią dla nas maszyny.

Tak więc w wyścigu z automatyzacją, w którym wygrywamy i którego politycy nigdy nie wypowiadają się, odpowiedzią jest lepsza edukacja.

(W wyścigu z automatyzacją, w którym wygrywamy i którym politycy nigdy nie dają rady, odpowiedzią jest dobre wykształcenie).

Eric to wyjaśnia maszyny nie przestają zastępować ludzi szczególnie w rutynowych zadaniach lub o niewielkiej wartości. Ponadto maszyny, choć kosztują dużo pieniędzy, w dłuższej perspektywie oszczędzają i ułatwiają eliminację słabo wykwalifikowanych miejsc pracy o niskich zarobkach.

Eric wskazuje również na możliwość, że pracownicy o niskich wynagrodzeniach, którzy nie sądzą, że wzrosną ponownie, gdy zostaną zastąpieni maszynami, to, co im się przydarza, to to, że rekompensują utratę wynagrodzenia subsydiami państwowymi, co w perspektywie długoterminowej jest nie do utrzymania.

Więc Eric proponuje lepszą edukację do walki z postępującą automatyzacją wdrażaną w krajach zachodnich. I tu otwierają się możliwości dla wszystkich młodych ludzi i dzieci, które studiują.

I to dlatego, że kompetencje technologiczne będą uznaną wartością we wszystkich krajach, specjalizacja i wiedza to atut, który będzie wysoko ceniony w perspektywie krótko- i średnioterminowej. Z czym To wyzwanie czeka nasze dzieci, mają lepsze wykształcenie i rozumieją, że mobilność geograficzna będzie musiała zostać wykonana, ponieważ zostaną one rozpoznane w razie potrzeby.

Uważam, że to, co mówi Eric, jest całkiem rozsądne, jako dodatek do firmy takiej jak Google, która zmienia sposób, w jaki zachowujemy się i nawiązujemy relacje w ostatnich latach, i to znaczy, że koniec XX wieku to koniec redystrybucji bogactwa zbliżamy się do czasu, kiedy to zwycięży redystrybucja talentów, aw tym wyścigu Hiszpania nie może i nie powinna zostać pominięta.